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学历的春药

作者:Lytous  |   发布: (编辑)稻草   |   时间:2009-07-30 21:40:20 文字大小:- +

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又有一名我推荐的设计师朋友因为某大企业的学历要求(最低为本科,他是大专),而得不到进一步的面试机会,我几乎已经习以为常,毕竟在金融危机的大背景下,企业对于招募人员的更加小心是必然的。抛开个人情感的原因,我认为学历对于一个设计师来说,是值得研究的问题,这当中包含的绝对不仅仅是企业人才管控的目的。

1. 学历代表着什么

在我们这个神秘的国度来说,自从1977年恢复高考以来,大学本科就像一道教育的标杆衡量着大部分的社会知识阶层,本科学历不单单是对知识的肯定,更有一些更为深层的含义:它某种程度上代表着你的社会竞争力,如果当你再没有其他的技能证明你有过人之处的时候;它也代表着你的个人性格是坚强还是懦弱,面对千万冲击高考的人流,你如何残酷的脱颖而出(随着我国高考扩招政策实行,这种情况有所好转),特别是你来自一个普通的城市,一个普通的家庭,拥有一粒普通的大脑;它甚至代表你的一种责任感,当你的家庭把所有希望寄托在你的二两证书上的时候,你是否勇于挑起这个属于你这个年龄阶段最大的责任。

当然,某些更为变态的HR们,可以从你的学历中看到你的家庭背景,你的为人处世的技巧,甚至你是否是同性恋…… 一个以知识为目标的认证,被社会放大解读的时候,它的价值也就不那么单纯了。

2. 学历的真正含金量

那么,学历为何如此重要?中国目前的教育模式和学院研究系统,决定了我们是不可能以学历来判断人的知识高低的。那么在我看来,有两个原因是比较明显的:

企业的面子:一个拥有200个本科生的企业,自然是比一个只拥有20个本科生的企业看上去“高档”一些,而企业的思路是,我完全能够找到这样设计能力又拥有本科学位的人,因为人才市场是庞大的;

无奈的判断:如果不是一个以设计为核心竞争力的企业(显然,目前我们国内的大部分企业都不是),判断一个人的初始筛选就是各种证书,这是简单的,也是我们这个纸器时代的无奈,你得有个独生子女证,证明你的家庭很好的控制了生育欲望;你得有个户口,证明你不是偷渡到城市的农村进步青年;你得有个本科学位,证明你拥有了正常知识分子分辨真善美的能力。

给HR们的建议:看一个人的学历,应该从其学校的水平,院系的水平,教授,论文质量,毕业作品集,在校获奖等多方面综合考察,而不是单纯的看学历证书的真伪。

3. 错误的谣言

对于某些没有本科学位的朋友,我们也要理智的看清一个事实,有学历的人不一定都是傻B,没有学历的也不一定都会努力。

这个世界上的斯文流氓和怀才不遇都是对等的,企业不会相信你没有学历就一定会非常勤奋,拥有比别人更高的智商,只是因为在高考那天拉稀了,没有发挥好。当然,纯粹以学历辨别人才的企业,我也非常鄙视。

在设计的行当里,没有高分低能或者低分高能的情况,设计是与学位完全无关的事情(当然大多数理科专业,确实需要依靠学位来量化实际能力)。那么,目前没有学历的朋友们,我的建议是尽量花时间进修一门专业,获取实际的国家认可的学位认证(当然不是那些什么野鸡函授班),这样做对你是有好处的。

或者你应该利用一切手段证明你真的有企业需要的能力,你要SOHO也是可以的,千万别怀揣着一颗设计的赤子之心,面对观众的时候既拿不出作品,也拿不出学历,那就很2了。

4. 科班出身VS半路出家

这个是公说公有理,婆说婆有理的事情,不过会提到这些问题的人,本质上还是有学历崇拜的情节的,我们会认为科班出身是理所当然的。

强调科班出身的企业一般有一种伪正义感,“只有受过正规教育的,才能设计出好的作品”,另一个有意思的现象是,如果一个半路出家的设计师做得比科班出身的设计师还要好,“科班们”的羞辱感跃然而升,二话不说绝对否定。

本质上看,正儿八经的读过四年书,画过四年画不是什么很威风的事情,获取知识的渠道,思考的方式习惯,只要是真正热爱设计的人都会自觉做到。科班出身不用盛气凌人,半路出家也不用畏畏缩缩,设计讲究的是开放与平和,如果你曾在“科班”中浪费了青春,应该把自己当作“半路”来看,踏实进步,如果你是半路的野和尚,更应该付出加倍的努力,让周围看到你的成绩。

5. 自我教育

这个和上面的问题一脉相承,无论你是否拥有一张设计院校的学历文凭,你应该随时保持自我教育的积极性,不进则退在设计行业非常写实,而且设计行业的残酷在于你干不下去只能转行,周旋的余地都没有。

如果你不愿意再看书了,不愿意再参与行业交流了,不愿意再了解技术细节了,不愿意积极的要求设计品质了,这都是非常危险的信号。有时候并不是你的学历让人轻看,而是你因为学历压力表现出来的素质,让人误认为 “看,学历低的眼界也就是这样了……”

当你每天都在自我要求,追求进步的时候,你的积累会越来越多,直到超越学历本身能够评估你的程度,设计师的勇敢要表现在打败学历上,如果你轻易被学历打败了,让别人低估你,就是你的失败,不,是整个设计行业的失败。

最后,我想说的是,使用人才的核心价值才是选拔的标准,单纯的学历追求就像春药,一时的勃起不会带来整体的雄伟,毕竟,春药吃多了也是伤身的。

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